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IBM apre Jazz alla comunità di sviluppatori
IBM apre alla comunità degli sviluppatori software la piattaforma Jazz e lancia il progetto Bluegrass per ridurre il digital divide intergenerazionale. Lo scopo è di aiuta le aziende ad affrontare le sfide della globalizzazione.
Redazione PMI-dome |
17 gennaio 2008
IBM ha sviluppato innovativi software per facilitare la
collaborazione delle persone nelle imprese globali e ha esaminato il
modo in cui i mondi virtuali possono aiutare i team di sviluppo
software ad abbattere le barriere dovute alla globalizzazione. Le aziende, per rimanere competitive, devono essere agili ed
utilizzare una forza lavoro sempre più virtuale e distribuita dal punto
di vista geografico: nel mondo dello sviluppo software questo significa
operare 24 ore al giorno per 7 giorni con team specializzati in diverse
parti del mondo.
IBM apre la propria piattaforma di sviluppo, basata su tecnologie del Web 2.0, sul sito www.Jazz.net. Jazz.net è una community aperta e commerciale, che permette alle aziende di collaborare allo sviluppo della tecnologia basata su Jazz. In precedenza disponibile solo per clienti, partner e università, Jazz.net è ora aperta all’intera comunità di sviluppatori, rafforzando così il contributo del mondo Open Source ai cicli di sviluppo del software IBM.
Da oggi la comunità degli sviluppatori può collaborare allo sviluppo di Rational Team Concert Express, la prima offerta di IBM sviluppata a partire dalla piattaforma tecnologica Jazz. IBM, inoltre, offre gratuitamente il prodotto a progetti Open Source qualificati e ad istituzioni accademiche per il suo utilizzo all’interno di corsi universitari e progetti di ricerca.
IBM Research analizza la collaborazione di team nei mondi virtuali
IBM ritiene fondamentale per la crescita delle imprese e dei futuri leader sviluppare una forza-lavoro in grado di adattarsi ai cambiamenti dell’economia globale.
Con l’avvicinarsi all’età pensionabile della generazione del Baby Boom e l’entrata nel mondo del lavoro delle nuove generazioni, nasceranno nuovi modelli di lavoro in grado di motivare e trattenere i dipendenti nel panorama delle nuove aziende globali.
IBM Research affronta il problema del digital divide generazionale con il Progetto Bluegrass che integra tre fattori chiave – la collaborazione, la comunicazione e la visualizzazione – nel processo motivazionale dei giovani. Bluegrass utilizza la tecnologia IBM Jazz per creare ambienti virtuali dove gli sviluppatori possono lavorare, chattare e scambiarsi idee intorno ad un raffreddatore ad acqua virtuale mentre vedono, via Web, la rappresentazione virtuale delle idee dei loro colleghi.
Le persone con maggiore anzianità lavorativa possiedono informazioni e competenze professionali molto vaste che possono e devono essere trasmesse alle generazioni future: il progetto Bluegrass mette a disposizione un ambiente di lavoro pieno di stimoli per le nuove generazioni, con strumenti di messaggistica istantanea e rivelatori di presenza, e, al tempo stesso, permette l’integrazione con tecnologie del presente, a cui i lavoratori meno giovani sono più abituati.
IBM apre la propria piattaforma di sviluppo, basata su tecnologie del Web 2.0, sul sito www.Jazz.net. Jazz.net è una community aperta e commerciale, che permette alle aziende di collaborare allo sviluppo della tecnologia basata su Jazz. In precedenza disponibile solo per clienti, partner e università, Jazz.net è ora aperta all’intera comunità di sviluppatori, rafforzando così il contributo del mondo Open Source ai cicli di sviluppo del software IBM.
Da oggi la comunità degli sviluppatori può collaborare allo sviluppo di Rational Team Concert Express, la prima offerta di IBM sviluppata a partire dalla piattaforma tecnologica Jazz. IBM, inoltre, offre gratuitamente il prodotto a progetti Open Source qualificati e ad istituzioni accademiche per il suo utilizzo all’interno di corsi universitari e progetti di ricerca.
IBM Research analizza la collaborazione di team nei mondi virtuali
IBM ritiene fondamentale per la crescita delle imprese e dei futuri leader sviluppare una forza-lavoro in grado di adattarsi ai cambiamenti dell’economia globale.
Con l’avvicinarsi all’età pensionabile della generazione del Baby Boom e l’entrata nel mondo del lavoro delle nuove generazioni, nasceranno nuovi modelli di lavoro in grado di motivare e trattenere i dipendenti nel panorama delle nuove aziende globali.
IBM Research affronta il problema del digital divide generazionale con il Progetto Bluegrass che integra tre fattori chiave – la collaborazione, la comunicazione e la visualizzazione – nel processo motivazionale dei giovani. Bluegrass utilizza la tecnologia IBM Jazz per creare ambienti virtuali dove gli sviluppatori possono lavorare, chattare e scambiarsi idee intorno ad un raffreddatore ad acqua virtuale mentre vedono, via Web, la rappresentazione virtuale delle idee dei loro colleghi.
Le persone con maggiore anzianità lavorativa possiedono informazioni e competenze professionali molto vaste che possono e devono essere trasmesse alle generazioni future: il progetto Bluegrass mette a disposizione un ambiente di lavoro pieno di stimoli per le nuove generazioni, con strumenti di messaggistica istantanea e rivelatori di presenza, e, al tempo stesso, permette l’integrazione con tecnologie del presente, a cui i lavoratori meno giovani sono più abituati.
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. Per la pubblicità: Master Advertising S.r.L. Per contattare la redazione: redazione@i-dome.com | Informativa.
Testata giornalistica registrata al Tribunale di Milano al n° 86 del 11.2.2002
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