Il “Comitato Nazionale di parità e pari opportunità nel lavoro” ente dell'MLPS approva il Programma-obiettivo 2010 per l’occupazione femminile
di Francesco Forestiero |
01 settembre 2010
Il
Comitato nazionale di parità e pari opportunità nel lavoro ha formulato anche per l'anno 2010 il «Programma-obiettivo per l'incremento e la qualificazione della occupazione femminile, per il superamento delle disparità salariali e nei percorsi di carriera, per la creazione, lo sviluppo e il consolidamento di imprese femminili, per la creazione di progetti integrati di rete».
Chi può partecipare?I soggetti finanziabili sono i datori di lavoro pubblici e privati, le cooperative e i loro consorzi, i centri di formazione professionale accreditati, le organizzazioni sindacali nazionali e territoriali, le associazioni.
Non possono essere presentati progetti da parte di enti pubblici sia come soggetti proponenti che come soggetti partner di una rete (di cui al punto 5) qualora essi non abbiano approvato il piano triennale di azioni positive: tale piano deve essere allegato alla domanda presentata.
Quanto viene finanziato? Il tetto massimo di finanziamento per progetto di € 200mila, onde permettere al maggior numero possibile di enti di poter usufruire delle agevolazioni
Quali azioni sono finanziabili?Si tratta di azioni positive che hanno l'obiettivo di:
1) promuovere, al proprio interno, la presenza delle donne negli ambiti dirigenziali e gestionali. Destinatarie/i delle azioni sono: occupate/i, iscritte/i, associate/i;
2) modificare l'organizzazione del lavoro, del sistema di valutazione delle prestazioni e del sistema premiante aziendale per favorire la conciliazione e attuando azioni integrate che producano effetti concreti nella riduzione delle discriminazioni di genere. Destinatarie/i delle azioni sono: occupate/i;
3) sostenere iniziative per:
a. lavoratrici con contratti di lavoro non a tempo indeterminato in particolare giovani neolaureate e neodiplomate, per azioni finalizzate alla stabilizzazione
b. disoccupate, inattive, in cassa integrazione e/o in mobilità, con particolare attenzione a quelle di età maggiore di quarantacinque anni.
c. agevolare l'inserimento e/o il reinserimento lavorativo di donne attraverso azioni di formazione, di qualificazione/riqualificazione, orientamento e accompagnamento.
Per la partecipazione a quest’azione specifica si tenga presente che i progetti dovranno prevedere solamente una tra le iniziative sopraelencate e le assunzioni dovranno essere effettuate entro i termini di chiusura del progetto;
4) consolidare imprese a titolarità e/o prevalenza femminile nella compagine societaria attraverso:
studi di fattibilità per lo sviluppo di nuovi prodotti, servizi e mercati anche in settori emergenti come la Green Economy, azioni di supervisione, supporto e accompagnamento secondo la tecnica del mentoring, la creazione e la promozione di marchi; la creazione di sistemi consorziati di distribuzione e promozione nel mercato.
In questo caso I progetti dovranno prevedere almeno due delle azioni sopraelencate e destinatarie/i delle azioni sono: imprese femminili attive da almeno due anni (con documentazione camerale che lo attesti), preventivamente identificate e indicate nel progetto.
5) Promuovere la qualità della vita personale e professionale, anche per le lavoratrici migranti, a partire dalla rimozione dei pregiudizi culturali, attraverso la rimozione degli stereotipi, concordate e attuate da almeno tre tra i seguenti differenti soggetti. Destinatarie/i delle azioni sono persone che risiedono nell'ambito del territorio/i di riferimento dell'ente pubblico.
I termini di presentazione della domanda vanno dal 1 Ottobre al 30 novembre di ogni anno.
L'invio del progetto può avvenire anche in formato digitale utilizzando la Posta elettronica certificata (PEC).
Ai progetti inviati in formato cartaceo deve essere allegato un CD-rom con il documento in formato digitale.
La descrizione del progetto, articolato nelle sue varie fasi e comprensivo della scheda finanziaria, dovrà essere contenuta in un testo massimo di venti pagine. La durata massima dei progetti non potrà essere superiore a ventiquattro mesi.
Per ulteriori informazioniConsultare la pagina ufficiale del Comitato
a questo indirizzoAllegatiProgramma
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