Bonus assunzioni 2022 in scadenza: quali sono ed entro quando utilizzarli

Luca Paolucci
  • Esperto di: Politica, Economia e Detrazioni Fiscali
11/05/2022

Scadranno il prossimo 30 giugno i bonus assunzioni introdotti dal Governo lo scorso anno. Gli sgravi contributivi a favore dei datori che assumono giovani, donne e lavoratori del Sud Italia potranno essere richiesti ancora per poche settimane. Vediamo come funzionano. 

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Il 30 giugno 2022 termina il tempo utile per richiedere gli sgravi contributivi concessi in caso di assunzione di giovani under 36, donne e lavoratori del Sud Italia.

Vediamo nel seguente articolo come funzionano e cosa devono fare i datori di lavoro per poter usufruire dell’agevolazione.

Bonus assunzioni under 36

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Il bonus assunzioni giovani under 36 riconosce ai datori di lavoro che assumono con contratto a tempo indeterminato lavoratori che non hanno ancora compiuto i 36 anni un esonero contributivo pari al 100%, per un massimo di 6.000 euro annui e per un periodo non superiore a 36 mesi.

L’unica eccezione è per le regioni del Sud Italia (Abruzzo, Molise, Campania, Basilicata, Puglia e Calabria) e per le Isole (Sardegna e Sicilia): in questo caso lo sgravio contributivo viene concesso fino a 48 mesi.

L’agevolazione spetta anche per i casi di trasformazione da rapporto determinato a indeterminato, mentre sono esclusi i rapporti di apprendistato e i contratti di lavoro domestico.

Bonus assunzioni donne

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Il bonus assunzioni donne, invece, prevede allo stesso modo un esonero contributivo pari al 100% per i datori di lavoro che assumono donne in possesso dei seguenti requisiti:

  • almeno 50 anni di età e disoccupata da oltre 12 mesi;
  • qualsiasi età, purché residente in Regioni ammissibili ai finanziamenti nell’ambito dei fondi strutturali dell’Unione Europea prive di un impiego regolarmente retribuito da almeno 6 mesi;
  • qualsiasi età, purché svolga professioni o attività lavorative in settori economici caratterizzati da un’accentuata disparità occupazionale di genere e sia priva di un impiego regolarmente retribuito da almeno 6 mesi;
  • qualsiasi età, ovunque residente e priva di un impiego regolarmente retribuito da almeno 24 mesi.

Al pari del bonus assunzioni under 36, la soglia massima dello sgravio contributivo è di 6.000 euro annui, mentre la durata può andare dai 12 ai 18 mesi.

Bonus decontribuzione Sud

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Per ultimo, la Legge di Bilancio ha prorogato per quest’anno anche il bonus per le assunzioni effettuate da aziende con sedi o unità produttive nelle seguenti regioni: Sicilia, Sardegna, Puglia, Calabria, Basilicata, Campania, Umbria, Abruzzo Molise.

In questo caso, però, la percentuale dell’agevolazione è pari al 30% dei complessivi contributi previdenziali, con l’esclusione dei premi e dei contributi spettanti all’INAIL.