Bonus carburante dipendenti 2022: come funziona e chi può averlo

È attivo fino al 31 dicembre 2022 il bonus carburante, la misura che prevede l’erogazione di voucher fino a 200 euro da parte dei datori di lavoro ai propri dipendenti. Vediamo come funziona il bonus e in quali casi può essere riconosciuto.

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Il bonus carburante 2022 consiste in un voucher dal valore di 200 euro che i datori di lavoro possono riconoscere mensilmente ai propri dipendenti. Queste somme, concesse volontariamente dal datore, non concorrono alla formazione del reddito imponibile del lavoratore.

Vediamo i dettagli del bonus nel seguente articolo.

Bonus carburante 2022: come funziona

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Tutti i dipendenti di aziende private, studi professionali o enti del terziario possono beneficiare del cosiddetto bonus carburante, un voucher dal valore massimo di 200 euro a lavoratore emesso in modo volontario da parte del datore di lavoro.

Il bonus carburante 2022 può essere emesso dalle aziende private, dagli studi professionali o da enti del settore terziario che non si occupino di attività commerciali, e non concorre alla formazione del reddito del dipendente.

Sono esclusi dal bonus carburante tutti i lavoratori pubblici, i lavoratori a partita IVA, i lavoratori autonomi occasionali, i collaboratori con contratti di tipo co.co.co o coloro che ricevono redditi di lavoro assimilato, come i tirocinanti.

Bonus carburante 2022: come ottenerlo

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Il bonus carburante 2022 non va richiesto: essendo una decisione volontaria da parte del datore di lavoro, non è prevista nessuna particolare tipologia di domanda da parte del lavoratore dipendente.

Qualora l’azienda decida di offrire al proprio dipendente il bonus carburante, sarà lei stessa a comunicarglielo e a erogare i voucher del valore della cifra prevista. La spesa legata al bonus carburante, specifichiamo, è completamente a carico dell’azienda che lo eroga.

Il bonus carburante potrà essere erogato fino al 31 dicembre 2022, mentre la scadenza per l’utilizzo sarà riportata sul buono stesso.

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